Réf.
202605-430
Type de contrat
Fonctionnaire
Ville
Saint-Julien-Lès-Metz
Date limite de candidature
12/06/2026
Filière
Sapeurs-pompiers professionnels
Cadre d'emploi
Capitaines, commandants et lieutenants-colonels de sapeurs-pompiers professionnels
Grades
Commandant ; Capitaine
Catégorie
A
Contact RH
Elise SCHNEIDER - Assistante RH - recrutement@sdis57.fr - 03.87.79.67.33
Le Service Départemental d'Incendie et de Secours (SDIS) est un acteur de 1er ordre dans la sécurité publique en Moselle. Il est engagé quotidiennement à protéger les citoyens et à intervenir en cas d'urgence et de demande de secours. Notre mission principale est d'assurer la protection des personnes, des animaux, des biens et de l'environnement sur l'ensemble du territoire mosellan et même au-delà.
Rejoindre le SDIS de la Moselle, c'est intégrer une équipe dynamique et dévouée, prête à relever les défis de Sécurité Civile d'aujourd'hui et de demain. Les candidats qui intégreront notre établissement auront l'opportunité de vivre des expériences passionnantes en participant à des missions variées et enrichissantes, tout en bénéficiant d'une formation continue et d'un environnement de travail stimulant.
Vous êtes passionnés ? Prêts à vous engager pour la sécurité de vos concitoyens et à contribuer à une mission d'intérêt public ? Faites la différence et rejoignez-nous en postulant via notre espace en ligne.
Pour plus d'informations sur nos offres d'emploi et nos missions, consultez notre site internet ou contactez-nous directement. Ensemble, faisons de la Moselle un département plus sûr !
Présentation de l'entité
La sous-direction des Ressources Humaines, de la Formation et du Volontariat du SDIS de la Moselle a pour mission de gérer les aspects humains et professionnels des personnels. Elle assure la gestion des carrières des agents, de leur formation continue, ainsi que du développement du volontariat au sein du service. Son rôle est essentiel pour garantir une gestion optimale des ressources humaines, soutenir la montée en compétences des agents grâce à une formation adaptée, et encourager l'engagement des volontaires, contribuant ainsi à l’efficacité du SDIS.
Présentation de la sous-entité
Le service départemental d'incendie et de secours de la Moselle recrute un officier pour tenir l'emploi de responsable du bureau HSQE (hygiène, sécurité, qualité, environnement).
Missions
- Participer à la définition, à la mise en œuvre et au suivi de la politique de prévention des risques professionnels et d'amélioration des conditions de travail ;
- Analyser les accidents de service, les accidents de travail et les maladies professionnelles ;
- Développer et animer un réseau de correspondants terrain ;
- Acculturer les effectifs du SDIS à l'HSQE ;
- Mettre à jour les plans de prévention et notamment ceux relatifs au risque routier et risques psychosociaux ;
- Suivre et piloter les démarches par l'amélioration continue (objectifs, tableaux de bord, plan d'action HSQE, ...) ;
- Mettre en place et suivre la démarche d'évaluation des risques professionnels ;
- Élaborer de rapports, bilans et statistiques relatifs à la santé et à la sécurité et suivi des registres obligatoires ;
- Actualiser ses connaissances et assurer une veille réglementaire et technique.
Profil recherché
- Connaissance de l'environnement institutionnel des SDIS ;
- Environnement territorial, des instances, des secteurs d'activité et des acteurs de la prévention ;
- Enjeux, évolution et cadre réglementaire des politiques publiques en matière de prévention des risques ;
- Expérience dans le domaine de l'expertise qualité, de l'audit et de la RSE ;
- Maitrise de la gestion de projets ;
- Technique d'animation de réunion ;
- Méthode d'analyse d'entretien et de contenu ;
- Autonomie et rigueur ;
- Qualité d'animation ;
- Capacité d'adaptation.
Spécificités du poste
- Disponibilité ;
- Sens du travail en équipe ;
Actions sociales
- Poste à temps complet en SHR, 39h/semaine (25 jours de congés, 2 jours de fractionnement et 23 jours de RTT) ;
- Titres restaurant ;
- Comité national d’action sociale (association permettant de bénéficier d'aides et de tarifs privilégiés : loisirs, vacances, aides individuelles et aux familles) ;
- Participation à la complémentaire santé et prévoyance (sous condition).